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Que hay que estudiar para ser ceo de una empresa

Que hay que estudiar para ser ceo de una empresa

Responsabilidades del CEO

Estos son los pasos que identifiqué al estudiar a los CEOs de la lista Fortune 100 y a 222 CEOs de 18 empresas que sobrevivieron durante más de 100 años . También entrevisté a directores generales y a expertos en sucesión de directores generales de Egon Zehnder, Heidrick & Struggles y Merryck & Co.

A no ser que seas un fundador, tus posibilidades de llegar al puesto más alto sin un título son prácticamente inexistentes. Poco más de la mitad de los directores generales de Fortune 100 tienen un título en negocios, economía o contabilidad, mientras que el 27% estudió ingeniería o ciencias y el 14% derecho. Afortunadamente, no es necesario gastar el dinero en una escuela superior a estas alturas. Alan Mulally, de Ford, por ejemplo, hizo su licenciatura en la Universidad de Kansas.    Randall L. Stephenson, de AT&T, se graduó en la Universidad de Oklahoma Central. En su último libro, Malcom Gladwell sostiene que, entre las personas con puntuaciones similares en la selectividad, a las que asisten a una escuela de menor rango les va mejor en la vida. Sostiene que eso les permite mantener su confianza, mientras que incluso los chicos más inteligentes pueden tener dificultades en unas clases repletas de superdotados académicos.

Cómo convertirse en director general a una edad temprana

Hay varios pasos para llegar a ser un director general, entre ellos obtener una licenciatura y adquirir experiencia de gestión. Aquellos que deseen iniciar una carrera de director general pueden aprender más sobre lo que hacen los directores generales y cómo adquirir la formación y las habilidades necesarias aquí.

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La carrera de director general suele incluir una amplia gama de tareas que contribuyen a que la organización alcance sus objetivos. Estos profesionales aportan la visión de la dirección de una empresa y crean y supervisan las operaciones que son coherentes con esta visión. Algunos de estos profesionales pueden trabajar en áreas específicas de la empresa, como recursos humanos o finanzas. Hay muchos pasos para llegar a ser un director general. Las funciones de los directores generales pueden incluir:

Se puede considerar que el director general dirige la empresa. Junto con otros ejecutivos, el director general dirige una organización para lograr sus objetivos. Como tal, esta carrera conlleva una responsabilidad considerable. Todos los demás trabajadores de la organización dependen indirecta o directamente del director general.

Cómo convertirse en director general en bitlife

“Empezar pronto” es un buen consejo para quien espera convertirse en director general algún día. Una buena educación es la base sobre la que se construyen las ambiciones de la oficina de la esquina. Junto con la educación, una experiencia laboral relevante y sustancial allana el camino hacia el puesto más alto.

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Toma decisiones relacionadas con la mano de obra, el personal y los contratistas; se asegura de que se alcancen los objetivos corporativos; orienta la política y la estrategia de la organización; y aclara la visión corporativa de la empresa.

Los licenciados en ingeniería con un MBA de las mejores escuelas superiores y una excelente experiencia laboral pueden ser candidatos idóneos para los puestos de director general, pero también tendrán que realizar cursos de contabilidad, economía, finanzas y estadística.

Otros licenciados -por ejemplo, los que se especializaron en negocios, administración pública o derecho- pueden llegar a la cima, pero, de nuevo, no sin quemar algo de aceite de medianoche sobre los tomos de economía y finanzas.

Por su parte, los licenciados en empresariales estudian contabilidad, economía, finanzas, marketing y ventas, además de gestión empresarial. También adquieren habilidades de pensamiento creativo, toma de decisiones, desarrollo organizativo y liderazgo.

Educación de los directores generales

Soy una mujer de 25 años que acaba de empezar en el marketing veterinario. Durante mis primeros tres años en el mercado laboral, trabajé como técnica certificada en medicina veterinaria, pero hace poco decidí que quería algo más de mi carrera. Mientras trabajaba, volví a estudiar para completar mi licenciatura en negocios. Durante este tiempo, también me acerqué a mi jefa y le pregunté si podía ayudarme a ganar más experiencia en el lado comercial de la industria.

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Después de ayudar a mi hospital con nuestros esfuerzos de marketing durante aproximadamente un año, y de obtener mi título, me ofrecieron un puesto de desarrollo de marketing. En mi nuevo puesto, trabajaré con varios hospitales situados en el oeste de Estados Unidos en sus planes de ejecución de marketing.

He trabajado muy duro para llegar hasta aquí, pero también va a ser una gran transición laboral. En este puesto me reuniré con empleados de más alto nivel y de nivel ejecutivo. Quiero utilizar este puesto como punto de partida para crecer y avanzar hacia un puesto ejecutivo/de dirección algún día. Busco cualquier consejo que pueda tener sobre las formas de destacar entre la competencia en este puesto de nivel inferior.

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